2023经济法基础真题模拟09-06

1、

下列项目应按照租赁服务缴纳增值税的是（）。

A. 远洋运输中的程租服务

B. 远洋运输中的期租服务

C. 融资性售后回租

D. 公交车广告位出租

试题答案：D

2、下列各项中，(  )属于伪造会计凭证的行为。（单选题）

A. 改变计量方法的手段

B. 采用挖补手段改变

C. 以虚假经济业务为前提，编造虚假的会计凭证

D. 采用涂改手段改变会计凭证的真实性

试题答案：C

3、甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下事实：(1)6月5日，已累计工作11年且本年度从未请假的王某向公司提出年休假申请。(2)因工作需要，公司安排赵某在国庆期间加班5天，其中占用法定休假日4天，占用周末休息日1天，范某日工资为200元。(3)8月15日早晨，尚处于试用期的冯某在上班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，住院治疗2个月。(4)10月10日，公司通过口头协议聘用郑某从事非全日制用工，试用期1个月：11月25日，公司发现郑某与乙公司也订立了非全日制用工劳动合同，便通知郑某终止用工。关于甲公司与郑某之间非全日制用工劳动关系的下列表述中，正确的是()。（多选题）

A. 甲公司与郑某可以订立口头用工协议

B. 郑某有权与甲公司和乙公司分别订立劳动合同

C. 甲公司可以随时通知郑某终止用工

D. 甲公司与郑某可以约定试用期

试题答案：A,B,C

4、根据增值税法律制度的规定，下列凭证属于增值税扣税凭证的有()。（多选题）

A. 增值税普通发票

B. 海关进口增值税专用缴款书

C. 农产品收购发票

D. 农产品销售发票

试题答案：B,C,D

5、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项劳动者均与用人单位约定有服务期违约金，其中劳动者在服务期内解除劳动合同的，应当向用人单位支付违约金的有（）。（多选题）

A. 劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位与劳动者解除劳动合同的

B. 用人单位无过错，而劳动者提前30天通知用人单位解除劳动合同的

C. 用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者依法解除劳动合同的

D. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益，劳动者依法解除劳动合同的

试题答案：A,B