1、下列法的形式中,属于国家的根本大法、具有最高法律效力的是()。(单选题)
A. 中华人民共和国全国人民代表大会组织法
B. 中华人民共和国公司法
C. 中华人民共和国宪法
D. 中华人民共和国刑法
试题答案:C
2、进口应税消费品,按照海关的相关规定,应当自()缴纳消费税。(单选题)
A. 应税消费品报关进口当天
B. 海关填发税款缴纳证之日起15日内
C. 海关填发税款缴纳证次日起15日内
D. 海关填发税款缴纳证次日起7日内
试题答案:B
3、根据增值税法律制度的规定,增值税一般纳税人将外购的货物用于下列项目时,不得抵扣进项税额的有()。(多选题)
A. 劳动保护
B. 免税项目
C. 无偿赠送他人
D. 个人消费
试题答案:B,D
4、
根据社会保险法律制度的规定,职工出现的下列伤亡中,视同工伤的有()。
(多选题)A. 在上班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害
B. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
C. 在因工外出期间,由于工作原因受到伤害
D. 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡
试题答案:B,D
5、2012年4月,王某与甲公司签订了3年期的劳动合同。双方在合同中约定:(1)试用期为6个月;(2)公司可以根据需要调整岗位,员工不服从调整的,应向公司支付违约金2万元。2012年9月,甲公司出资6万元派王某到某专业机构进行技术培训,由公司提供专项培训费用,并要求王某签订培训协议,约定服务期3年,如果违反服务期的约定,王某应当向公司支付违约金6万元2013年9月,王某获得了心仪已久的出国机会,向甲公司提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同,但要求王某支付服务期违约金6万元,王某则认为自己只应当支付4万元的违约金,双方发生争执,提请劳动仲裁。要求:根据上.述资料,回答下列问题。下列有关解除劳动合同时双方提出的请求中,符合法律规定的是()。(不定项题)
A. 甲公司有权要求王某支付6万元的违约金
B. 王某只应向甲公司支付4万元的违约金
C. 甲公司无须向王某支付经济补偿金
D. 甲公司应当向王某支付经济补偿金
试题答案:B,C
微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试
Copyright © 2020-2020 深圳市题王科技有限公司 All Right Reserved.