1、建立胜任力模型的第一步是()?(单选题)
A. 确定目标岗位
B. 确定战略和目标
C. 确定样本组
D. 行为事件访谈
试题答案:B
2、职业实践和教育()是职业能力发展的前提。(单选题)
A. 机制
B. 体系
C. 培训
D. 素质
试题答案:C
3、主观能动性亦称“()”。(单选题)
A. 自发能动性
B. 自觉能动性
C. 感官能动性
D. 自主能动性
试题答案:B
4、根据“心理需要理论”,人的心理需要主要有()(多选题)
A. 权力需要
B. 交往需要
C. 成就需要
D. 尊重需要
试题答案:A,B,C
5、通过综合考虑()等三要素的有效结合,可以使员工提前知道自己影响自己薪酬收入的因素,有利于充分调动员工的积极性,使个人发展方向和企业发展方向相吻合,推动企业战略目标的实现,实现企业和个人共同发展。(多选题)
A. 岗位相对价值
B. 平时表现
C. 个人绩效
D. 薪资水平
试题答案:A,C,D
2024内生动力与职业水平继续教育真题模拟04-18
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