2024提高自身绩效路径与方法真题模拟04-13

1、专业技术人员如何培养创造性思维你认为以下哪点不适合？（）（单选题）

A. 展开"幻想"的翅膀

B. 培养发散思维

C. 培养思维的流畅性、灵活性和独创性

D. 没事就胡思乱想，异想天开有助于发散思维

试题答案：B

2、由于人格具有较强的稳定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用（单选题）

A. 个人因素

B. 岗位因素

C. 娱乐因素

D. 遗传因素

试题答案：D

3、UT斯达康是一家成立于美国、成长于中国、正在走向世界的国际化高科技通信公司。独特的创业背景，多元的文化交融使UT斯达康形成了自己独特的企业理念：客户成功，我们成功；以人为本，共同成长；东方智慧，西方创新；追求创新，勇争第一；高效运转，注重结果的企业理念。佳能的企业理念是“共生”，她是指为了共同的利益而工作和生活在一起，消除由于文化、风俗、语言和种族的不同而造成的隔阂，建立一个全人类共享幸福美满生活的社会。佳能把消除不均衡现象作为自己义不容辞的使命，不遗余力地把“共生”理念付诸于实践。作为一个真正的全球公司，不仅需要同客户及其所在的社区建立良好关系，而且要与各国及地区、地球与大自然和平共处，同时承担相应的社会职责。因此，佳能把“促进世界的繁荣和人类的幸福”作为自己的目标，沿着持续增产和进一步实现共生理念的道路大步前进。绩效管理的过程是一个完整的、封闭的环，其中（）（单选题）

A. 绩效计划属于基础工作

B. 绩效的实施才是最重要的

C. 制定绩效改进计划是前馈和反馈的连接点

D. 绩效沟通属于反馈阶段错（执行阶段）

试题答案：C

4、以下哪项不是工作设计的基本目的？（）（单选题）

A. 工作设计改变了员工和工作的基本关系

B. 提高员工工作绩效

C. 提高管理者的积极性

D. 改变员工的工作态度

试题答案：C

5、工作分析的内容不包括哪项？（）（单选题）

A. 该项工作做什么，是指从事该工作的工作活动和工作责任

B. 为何要完成该项工作，是指从事该项工作在整个组织中的作用，主要包括工作目的和工作关系

C. 对企业中新设置的工作或者新企业建立所需要进行的工作设计

D. 完成该项工作需要哪些条件，是指完成工作活动所需的人力和物力资源

试题答案：D