2024护理管理真题模拟04-18

1、管理者根据下属所要达到的目标进行授权的方法称为（）。（单选题）

A. 目标授权法

B. 充分授权法

C. 弹性授权法

D. 制约授权法

E. 引导授权法

试题答案：A

2、终末质量评价是对护理服务的最终结果的评价，评价护理服务结果对患者的影响，不包括下列哪项：（）（单选题）

A. 患者满意度

B. 静脉输液穿刺成功率

C. 护理组织的综合质量评价

D. 事故发生率

E. 出院病历质量控制

试题答案：C

3、依据护理工作内容特点、流程、管理要求、护理人员及服务对象特点、需求而制定的护理人员应遵守的准则、规定、程序和方法是（）。（单选题）

A. 标准化

B. 护理程序

C. 护理质量标准

D. 护理准则

E. 护理目标

试题答案：C

4、在进行护理人员排班时应遵循的原则是：（）（多选题）

A. 满足需要原则

B. 结构合理原则

C. 效率原则

D. 公平原则

E. 按职上岗原则

试题答案：A,B,C,E

5、护理人员培训程序分为（）。（多选题）

A. 医院发展需求分析

B. 个人发展需求分析

C. 确认培训需求

D. 制定和实施培训计划

E. 培训评价

试题答案：C,D,E