单选题
发布日期:2020-12-11
员工的教育与培训
绩效考核与激励
劳动关系管理
薪酬与福利
重大问题(significant problem)是2005年公布的航天科学技术名词。
员工,是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工、临时工,以及代训工和实习生。现代单位的员工跟以往比较有很大的不同,他们的素质相对比较高,知识性强。
《组织》创刊于1943年,1944年6月第3卷第9期停刊,共出版3卷36期、组织旬刊社编辑出版发行。其他题名《组织旬刊》。旬刊,属于政治性刊物。
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焦炉遇到()情况时,必须停止加热。
出自我国古医书《古今医统》的内容是()。
约定财产制的两种类型,是什么?
患儿,男,5岁。发热2天后出疹,查:体温38.5℃,精神尚可,咽充血,耳后及枕部淋巴结肿大,颜面、躯干散在淡红色丘疹。现发热恶风,流涕喷嚏,胃纳欠佳,舌质偏红,苔薄自,脉浮数。诊断为风疹。治疗应首选( )
国际复兴开发银行
在课程理论中,一个有目的、有计划、有结构地产生课程计划、教学大纲以及教科书等系统化活动叫( )。
以下关于劳动争议诉讼条件,表达错误的是()。
会计师事务所维护独立性的具体防范措施有哪些?
幼儿的科学教育是科学( )的教育,重在激发幼儿的认识兴趣和探究欲望。
关于80年代Mirros蠕虫危害的描述,哪句话是错误的()
_____是关系到组织能否吸引员工的重大问题。( )
组织目标关系到组织管理活动的效果,现代组织学表明:组织管理效果()
对于微观管理系统来说,关系到组织的输入和输出的动力问题的环境因素是()
招聘是指组织以发现和吸引潜在专业技术人员为目的而采取的行动。
薪酬管理是组织吸引和留住优秀员工,激励组织成员努力工作,最大程度激发员工潜能的最有力的手段之一。
下列哪个信息是关系到最高管理层对组织要达到目标的信息?( )
()指那些直接关系到组织主要受益人群体的需求和愿望满足的目标。
直接关系到组织和领导者信誉与权威的是秘书的()
下列哪个信息是关系到最高管理层对组织要达到目标的信息?( )
()是关于怎样组织教学活动的问题,教学活动总是以一定的组织形式实现的,其中的人与物的因素、时间与空间的因素的不同的组合,直接影响到教学的效果,关系到学生的发展,...