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单选题

管理者使用平衡计分卡明晰战略不需要()

发布日期:2020-12-11

管理者使用平衡计分卡明晰战略不需要()
A

建立领导力团队

B

组织解冻

C

打破职能部门偏见

D

培养“拥护者”

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管理者使用平衡计分卡明晰战略不需要()

承包商与项目管理者(监理)没有直接的合同关系,因此他们不需要接受项目管理者的领导、组织、协调和监督。

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高层管理者不需要培训,因为能够做到高层管理者。其素质、能力均较强,无需浪费组织的资源在进行培训。并且要尽量减少培训的成本,使得培训收到立竿见影之效。判断上面的说...

高层管理者不需要培训,因为能够做到高层管理者。其素质、能力均较强,无需浪费组织的资源在进行培训。并且要尽量减少培训的成本,使得培训收到立竿见影之效。 判断上面的...

高层管理者不需要培训,因为能够做到高层管理者。其素质、能力均较强,无需浪费组织的资源在进行培训。并且要尽量减少培训的成本,使得培训收到立竿见影之效。 判断上面的...

高层管理者不需要培训,因为能够做到高层管理者。其素质、能力均较强,无需浪费组织的资源在进行培训。并且要尽量减少培训的成本,使得培训收到立竿见影之效。判断上面的说...

管理者在制定战略目标时,通常不需要考虑如下哪一项要求?()

当没有偏差时,管理者不需要采取任何纠偏措施,否则的话,只能是适得其反。

如果管理者经营失败,不需要对股东做出解释。