此试题出现在
若某树种控制果径的基因型效应A=8mm,a=4mm,AAAAaa与aaaaAA的杂交F2代最大的果径和最小的果径分别为()
2岁半男孩。母有哮喘史,患儿幼时对花粉过敏,反复发作喘息4次以上,昨日又突然发作喘息,查两肺满布哮鸣音,皮下注射肾上腺素后,哮鸣音明显减少。患儿哮喘诊断的评分是()。
在我国历史上曾把计量叫做"度量衡",其中"度"指的是( )的计量。
某透水土质边坡,当高水位快速下降后,岸坡出现失稳,其主要原因最合理的是哪一项()
在钢材中使用效果最佳的防锈漆应道选()
男患,63岁,以"生气后头痛、呕吐,右侧肢体不能动5小时,意识不清2小时"为主诉来诊。既往高血压8年。查体:血压180/120mmHg,中度昏迷,双瞳孔直径2mm,对光反射(+),右侧鼻唇沟浅。右上、下肢肌力2级,右侧膝反射(+),右侧Babinski征(+)。诊断考虑为()
有关靶器官的下列说法正确的是()。
某公司未按期向县统计局报送劳动情况报表,县统计局遂法处《统计报表催保单》,要求3日内补报。该公司在限期内进行了补报。该单位的行为属于()。
关于适用法的效力,下列说法中正确的有()。
焦某某因涉嫌受贿被检察院立案侦查,在侦查过程中,发现不应对焦某某追究刑事责任,检察院应当( )。
暂无相关推荐~
新职人员在试用期内(无试用期的在新入职一年内)经培训后未能取得上岗资格的或不参加甲方规定的岗位培训的,用人单位不可以解除劳动合同。
新职人员在试用期内(无试用期的在新入职一年内)经培训后未能取得上岗资格的或不参加甲方规定的岗位培训的,用人单位不可以解除劳动合同。
岗位适应型培训的特点是以岗位的()作为培训的重点内容。
岗位适应型培训的特点是以岗位的()作为培训的重点内容。
岗位培训
单独夜班上岗基本条件:参加岗位培训6个月并达标,试用期合格,且通过所在科室岗位能力评估并合格者。
用人单位违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以()为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金
TFDS、THDS动态检车员任职前还取得()颁发的《岗位培训合格证》,《岗位培训合格证》每两年进行一次复核理论和实作考试。
TFDS、THDS动态检车员任职前还须取得()颁发的《岗位培训合格证》,《岗位培训合格证》每两年进行一次复核理论和实作考试。
TPDS、TADS动态检车员任职前还须取得()颁发的《岗位培训合格证》,《岗位培训合格证》每两年进行一次复核。