多选题
改进工作绩效的策略包括（）。
发布日期：2021-05-30
预防性策略
制止性策略
正向激励策略
负向激励策略
组织变革策略和人事调整策略
试题解析
工作绩效
工作绩效，是关于对雇员们寄予的种种期望以及旨在促使雇员们提高工作绩效的连续目标导向计划的一种具体描述。目标确立是一种改善工作绩效的有效策略。它可以使岗位责任更加明确，并为雇员们指明努力的方向。影响工作绩效的因素主要有四种，即员工的激励、技能、环境与机会，其中前两项属于员工自身的、主观性影响因素，后两项则是客观性影响因素。
- 中文名
- 工作绩效
- 目的
- 提高效率的一项考核举措
改进
改进意思是改变旧有情况，使有所进步。
- 中文名
- 改进
- 拼音
- gǎi jìn
- 外文名
- Improve；Make better；Better；Mend；refine
- 释义
- 改变原有状况，使得到提高
策略
策略，指计策；谋略。一般是指：1. 可以实现目标的方案集合；2. 根据形势发展而制定的行动方针和斗争方法；3. 有斗争艺术，能注意方式方法。
- 中文名
- 策略
- 拼音
- cè lùe
- 同义词
- 计谋
- 注音
- ㄘㄜˋ ㄌㄩㄝˋ
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此试题出现在
试述常见的小学生心理障碍。
人感染高致病性禽流感属于乙类类传染病，甲型H1N1流感属于（）类传染病。
某高层建筑工地，施工单位租赁了二台QTZ80塔机使用，请回答以下问题：选择QTZ80塔式起重机，首先必须保证该型号塔机技术性能满足施工生产要求，主要是（）。
某男，30岁。持续高热10天，可触及重搏脉。查体：上腹部皮肤出现少量淡红色小斑丘疹，直径为2～4cm，压之退色，该患者应考虑为（ ）。
安全运算是指不产生（）和（）的运算。
男，64岁，间断性流鼻血1年余，近1个月加重，CT如图所示，最可能的诊断为（ ）
某股份有限公司的注册资本为6000万元，2004年末的净资产为8000万元，法定盈余公积金余额为3000万元。2005年初，经股东大会决议通过，拟将部分法定盈余公积金转增股本，根据《中华人民共和国公司法》的规定，本次转增股本最多不得超过（）万元。
关于早期复极的描述，错误的是（）。
“有些中年人是罪犯”这一判断的逻辑形式是（），其中，常项是（），变项是（）。
防止子宫下垂的结构是（）
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改进工作绩效的策略包括（）。
绩效改进工作的成功与否，是绩效管理过程能否发挥效用的关键。
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培训的最终目的是改进工作绩效，减少或消除现实绩效与期望绩效之间的差距。
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（ ）不是贯彻绩效管理的策略
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绩效考核时绩效管理循环中的一个环节，绩效考核要实现两个目的：一是绩效改进，二是价值评价。绩效管理最重要的是要让员工明白公司对他的具体要求是什么，他将如何开展工作...
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