多选题
发布日期:2020-12-11
描述性测验
预测性测验
诊断咨询性测验
挑选性测验
配置性测验
心理测验(mental test)是根据一定的法则和心理学原理,使用一定的操作程序给人的认知、行为、情感的心理活动予以量化。心理测验是心理测量的工具,心理测量在心理咨询中能帮助当事人了解自己的情绪、行为模式和人格特点。
分为 - 拼音fēn wéi 动词,生活中经常使用词语,如:“一分为二”、“一分为三”等。
《测验》1932年5月在南京创刊,1937年1月第3卷第1期停刊。中国测验学会编辑、发行。季刊,属于中国测验学会会刊。主要撰稿人有龚启昌、萧孝嵘、史美煊、左任侠、沈有干、吴南轩、顾克彬、王书林、曹仞千、艾伟等。主要栏目有书报介绍。于右任题写刊名。著名教育家蔡元培为该刊题词:聪明密徽。
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用相邻矩阵法存储一个图时,在不考虑压缩存储的情况下,所占用的存储空间大小只与图中结点个数有关,而与图的边数无关。
开行旅游列车必须使用25B型以下客车。
候选关键字中的属性称为()。
车队关系人信息不包含哪各种关系人()
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恢复体位
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()是对现代企业管理活动的规律的客观反映,它是从管理对象、管理核心、管理过程、管理目的等各个方面对管理进行的分析和研究,才抽象和概括出来的。
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从心理测验的角度看,在人员选拔中,认知能力、个性和()与工作的关系最为密切。
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根据心理测验的质量不同,心理测验可划分为()
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