多选题
下列关于国有企业改制应切实维护职工合法权益的说法中，符合有关规定的有（ ）。[2013年真题]
发布日期：2021-09-27
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改制方案必须经职工代表大会或职工大会审议通过
职工安置方案未经职工代表大会或职工大会通过，不得执行
改制时经确认拖欠的职工工资和欠缴的社会保险费，原则上应一次付清
改制为国有控股公司的，留用职工改制前后的工作年限应合并计算
试题解析
国有企业改制
国有企业改制，是指国有独资企业、国有独资公司及国有控股企业（不包括国有控股的上市公司）改制为国有资本控股、相对控股、参股和不设置国有资本的公司制企业、股份合作制企业或中外合资企业，即改变原有国有企业的体制和经营方式，以便适应于社会主义市场经济的发展。2022年1月17日，国务院国有企业改革领导小组办公室召开的会议显示，截至2021年年底，我国国有企业公司制改革基本完成，中央党政机关和直属事业单位所管理企业中公司制企业占比97.7%，地方国有企业中公司制企业占比99.9%。
- 中文名
- 国有企业改制
- 改制目标
- 国有资本控股、相对控股
- 对象
- 国有独资企业
- 目的
- 适应于
维护
维护是指维以护之，免受外害。比如，将人群居住地周围、蓄养牲畜的周围以及其他重要物体、场所周围设置带有保护性的设施，以防止外界的侵害。维护也为通信术语之一。
- 中文名
- 维护
- 释义
- 使免于遭受破坏、维持、保护
- 出处
- 明·
- 近义词
- 维修
- 拼音
- wéi hù
- 英译
- Maintain，Stick up for，Vindicate，Safeguard，Preserve
- 详细解释
- 探源
- 反义词
- 破坏
职工
职工，旧时指工人。通指我国企事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的劳动者、工作人员。
- 中文名
- 职工
- 拼音
- zhí gōng
- 相关法律
- 工会法
- 外文名
- wokers
- 解释
- 以工资收入为主要生活来源
- 相关优待
- 社会保险、公积金
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根据有关规定，国有企业实施改制时应当明确企业与职工的相关责任。下列有关国有企业改制时企业与职工关系问题的表述中，正确的有（ ）
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国有企业的监事会应当依照有关规定加强对国有企业领导人员廉洁从业情况的监督。
国有企业发生破产转制，事业单位发生撤销等情况，其档案可按照有关规定由本级（）接收。
国有企业的（）应当依据有关规定加强对国有企业领导人员依法从业情况的监督。
（）档案，档案的所有者有权公布，但必须遵守国家有关规定，不得损害国家安全和利益，不得侵犯他人的合法权益。