仿真模拟适合职业技能培训吗?
发布日期:2021-03-18
试题解析
职业技能培训
职业技能培训是指按照国家职业分类和职业技能标准进行的规范性培训。国家规定一些职位必须经过职业培训,获得技能等级证书后方可上岗。
- 中文名
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职业技能培训
- 性质
-
名词
- 依据
-
国家
- 特点
-
获得技能等级证书后方可上岗
仿真模拟
仿真模拟即是外形仿真、操作仿真、视觉感受仿真,使用真实的汽车模型或其他等比例的飞机、飞船等模型作为参与者的操控平台,利用VR技术(虚拟现实技术),通过实际操作,使参与者有身临其境的切身体会的一项技术,主要用于模拟驾驶、训练、演示、教学、培训;军事模拟、指挥、虚拟战场;建筑视景与城市规划。
- 中文名
-
仿真模拟
- 三大组成部分
-
建立模型等
- 定义
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外形、操作、视觉感受仿真
- 应用
-
模拟驾驶等
- 类型
-
模拟
适合
适合,读音shì hé,汉语词语,指符合;偶然相合;适宜。
- 中文名
-
适合
- 近义词
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合适
- 拼音
-
shì hé
- 释义
-
符合;偶然相合;适宜
正确答案:
仿真模拟是近三十年来产生的一种新型的培训形式。这种形式可以全仿真或半仿真地模拟工作场景、工作过程甚至设备故障。学员运用这种模拟设备进行培训,既可以学习到操作技术,又不会损害真实的生产设备,可以大大降低培训成本。实践证明,恰当运用这种技术手段,可以解决无法在生产现场进行、又需要训练的操作技术和事故应急处理能力。
这类目尤其适用于大型成套设备或者高温高压设备操作工的技能培训,如电力设备、石油石化操作系统培训、汽车驾驶、飞行员驾驶、动车组司机驾驶等培训利目,都广泛地运用了这一技术。
解析:
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