问答题
客运企业哪些岗位是关键岗位？
发布日期：2021-06-06
试题解析
关键岗位
关键岗位是企业中的一种岗位，该类岗位对企业的发展起到了至关重要的作用，如营销企划，人事行政，研发等岗位。
- 中文名
- 关键岗位
- 地位
- 对组织发展起到了至关重要的作用
- 外文名
- Key post
- 空缺防范措施
- 签订竟业禁止协议等
客运
客运，汉语词汇，读音为kè yùn。按道路运输条例中的解释，客运是指以旅客为运输对象，以汽车，火车，飞机为主要运输工具实施的有目的的旅客空间位移的运输活动。2020年，全国完成营业性客运量96.65亿人、旅客周转量19251.43亿人公里，比上年分别下降45.1％、45.5％。
- 中文名
- 客运
- 实质
- 交通部门载运旅客的业务
- 外文名
- passenger transport
- 拼音
- kè yùn
岗位
岗位是一个词语，读音为gǎng wèi，注音为ㄍㄤˇ ㄨㄟˋ，其本指军警守位的地方，由于语义变化有时也泛指职位。岗位跟职位还是有明显不同的：首先，按照“职位”的定义，职位是组织重要的构成部分，泛指一个阶层(类)，面更宽泛，而岗位则具体得多。
- 中文名
- 岗位
- 拼音
- gǎng wèi
- 注音
- ㄍㄤˇ ㄨㄟˋ
- 外文名
- post
- 释义
- 指军警守位的地方，也泛指职位
- 作用
- 关系
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客运企业哪些岗位是关键岗位？
先将企业中岗位价值最高与最氏的岗位选择出来，作为高低限的标准，然后在其限度内，将所有岗位按其价值进行逐一排序，这种岗位评价方法是（）法。
就企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要包括（ ）方面的研究任务
就企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要包括（ ）方面的研究任务
岗位规范是对企业中各类岗位有关的（）和对人员的（）的要求所作的统一规定。
岗位评价是对企业所设的岗位的（）责任大小等相对价值的多少进行评价。
某企业打算对保安岗位进行岗位分析，岗位分析人员应采用的方法是（）
先将企业中岗位价值最高与最氏的岗位选择出来，作为高低限的标准，然后在其限度内，将所有岗位按其价值进行逐一排序，这种岗位评价方法是（）法。
某企业打算对保安岗位进行岗位分析。岗位分析人员应采用的方法是（）。
在企业中，每个岗位的（），这是进行岗位设计的一项最基本的原则和要求。