多选题
冲突管理的原则是（）。
发布日期：2020-04-14
A
科学
B
透明
C
公正
D
诚信
试题解析
冲突管理
冲突管理（conflict management）是指采用一定的干预手段改变冲突的水平和形式，以最大限度地发挥其益处而抑制其害处。在组织情境中，通常从确定适当的冲突管理风格、选择合适的冲突管理策略、采取必要的冲突管理措施三个方面开展或加强冲突管理。
- 中文名
- 冲突管理
- 定义
- 用干预手段改变冲突水平和形式
- 外文名
- Conflict management
- 分类
- 功能两极、隶属分野、要素构成
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