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真题模拟

2022高级企业培训师（一级）真题模拟05-22

发布时间： 2022-05-22 05:00:55 发布人：
2022高级企业培训师（一级）真题模拟05-22

1、企业招聘中应用最广泛的方法，也是争议最多的一种方法（）（单选题）

A. 笔试

B. 机试

C. 情景模拟

D. 面试

试题答案：D

2、审定培训课程内容开发方案中的适用性是指课程对于学员的（）。（单选题）

A. 客观性与可操作性

B. 系统性与科学性

C. 主观性与原则性

D. 针对性、指向性、可接受性

试题答案：D

3、说明年度培训总体计划的内容是：（）。（多选题）

A. 预测培训需求

B. 指导思想

C. 培训目的、目标

D. 主要任务

E. 保障措施

试题答案：B,C,D,E

4、高技术经济和知识经济在说法上不同，但指的（）的经济。（多选题）

A. 以创新为目的

B. 都是一种以智力资源首要依托

C. 不是自然资源为首要依托

D. 以高技术产业为支柱

试题答案：B,C,D

5、以下属于“时效激励”机制的激励措施的是（）。（多选题）

A. 职务晋升

B. 荣誉称号的获得

C. 价值的自我实现

D. 进修与培训

试题答案：A,B,C,D

原文链接：https://www.tiw.cn/zixun/1296523

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