1、现代观点认为冲突()。(单选题)
A. 是破坏性的
B. 可能是有益的,取决于与谁发生了冲突和解决的方式
C. 如果得到控制,一定是有益的
D. 对承约商有好处
试题答案:B
2、团队组成过程中,应把握的原则有()(单选题)
A. 保持协调性
B. 建立项目经理的领导权威
C. 建立激励与约束机制
D. 充分发挥人的积极性
试题答案:B
3、潜在利益和分配的资源数量不被用来()。(单选题)
A. 选择项目
B. 建立项目的投资组合
C. 分析是否对一项目进行投标
D. 确立项目质量标准
试题答案:D
4、人力资源管理计划过程为()。(单选题)
A. 制定组织规划和人员配备与团队成员开发计划、以及计划的执行和控制
B. 组织结构选择、确定分工协作及报告关系、权力分配、劳动人事规章制度
C. 人员配备计划、工作规范、绩效考核、反馈意见
D. 测算各类人员数量、何时需要、何时离开、调整安排
试题答案:A
5、项目是指一个(),而不是过程完成时形成的成果。(单选题)
A. 过程
B. 成果
C. 活动
D. 结果
试题答案:A
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