1、
“成为最优秀的商用计算机和商用计算机服务器的供应商”,该表述体现的企业文化是
(单选题)A. 企业精神
B. 企业使命
C. 企业道德
D. 企业制度
试题答案:B
2、
提出实行定额管理、差别计件工资制等观点的古典管理理论是
(单选题)A. 科学管理理论
B. 一般管理理论
C. 行政组织理论
D. 决策理论
试题答案:A
3、
某公司随着经营规模的扩大,由营销经理直接管辖的营销队伍也从3人增加到50人.虽然营销经理日理万机,但仍然应接不暇,管理H{现真空状态.从管理的角度看,出现这种情况的原因是 ( )
(单选题)A. 营销经理的管理幅度太宽
B. 营销经理投入的管理时间不够
C. 营销经理的管理幅度太窄
D. 营销队伍的管理层次太多
试题答案:A
4、
组织变革的内部动因包括 ( )
(多选题)A. 战略的调整
B. 环境资源的变化
C. 员工受教育程度的提高
D. 组织规模和范围扩大
E. 设备引进与技术的变化
试题答案:A,C,D,E
5、
下列属于Y理论假设的有( )
(多选题)A. 一般人的本性是懒惰的,工作越少越好
B. 一般人缺少进取心,只有在指导下才愿意接受工作
C. 大部分人并不抗拒工作
D. 人们具有自我调节与自我监督能力
E. 人们愿意为组织的目标而努力
试题答案:C,D,E
202100054 管理学原理历年真题03-16
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2021-03-04微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试