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单选题

当企业培训采用项目负责制时,项目负责人对培训质量管理承担的责任是()

发布日期:2021-03-18

当企业培训采用项目负责制时,项目负责人对培训质量管理承担的责任是()
A

直接的控制责任

B

督导、评价和指导责任

C

“第一责任人”

D

第一时间的、微观的责任

试题解析

项目负责人

项目负责人即是负责建设项目的管理者。项目负责人能联系项目的使用单位,提出项目的建设目的及相关功能要求,能参与设计方案的评审及设计单位的选择。项目负责人要参与项目监理单位的招标工作。

中文名
项目负责人
地位
管理者
含义
负责建设项目的管理者
职责
18条

项目负责制

项目负责制就是以项目的策划到实施的全过程为工作核心,以项目预期目标的实际完成情况为考核内容,根据考核结果对项目负责人及项目团队予以评价和奖惩的一种管理模式,或可称之为一种运行机制。

中文名
项目负责制
性质
制定立项标准
应用行业
出版业
引入时间
20世纪90年代末至21世纪初

培训

培训就是培养+训练,通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。国内培训主要以技能培训为主,侧重于行为之前。为了达到统一的科学技术规范、标准化作业,通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程,让受训者通过一定的教育训练技术手段,达到预期的水平提高目标,提升战斗力,个人能力,工作能力的训练都称之为培训!培训是给有经验或无经验的受训者传授其完成某种行为必需的思维认知、基本知识和技能的过程。基于认知心理学理论可知,职场正确认知(内部心理过程的输出)的传递效果才是决定培训效果好坏的根本。简单理解,培训约等于教学。即对某项技能的教学服务。如一些专业的培训班。也可以理解为培训即提供教学。

中文名
培训
作用
知识
外文名
training
对象
任何自然界需要改变的有智慧生物

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