此试题出现在
下列属于系统技术标准的有()。
感染性心内膜炎的病原治疗,葡萄球菌属甲氧西林耐药株宜选()抗菌药物
左心房增大在心脏正位片上的诊断依据为()
水文四等水准测量时,水准仪应采用不低于国产水准仪系列的()级。
在骨折中期,除了初期的锻炼之外,还可采用的练功活动是()。
患者女,28岁。主因急性口服百草枯(约20ml)3h入院。既往史无特殊。体格检查:T36.5℃,P86次/min,R24次/min,BP100/80mmHg。口唇无发绀。两肺呼吸音清,未闻及干、湿性啰音。心率86次/min,律齐,各瓣膜听诊区未闻及杂音。腹部查体未见异常。双下肢无水肿。关于百草枯的预后,正确的是()
重症肌无力一般哪组肌肉不受累()
女,50岁。3年来劳累后气促,曾诊为哮喘,X线片示前上纵隔类圆形阴影压迫气管。最可能的诊断是( )。
审计人员注意到在较低的利息率和大额抵押之间出人意料地呈现弱不相关,他要寻求人们拒绝大额抵押的原因。该审计人员应该()。
现需对一外加剂厂家提供的H型高效减水剂进行性能检测,以判断该减水剂是否符合GB8076-2008标准中的技术指标要求。GB8076-2008标准对检测用材料、仪器设备及环境条件均作出了详细的要求和规定。 检测H型高效减水剂需用一种专用水泥,该专用水泥为()。
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员工绩效考核
绩效考核对于员工个人则是()对自己工作狀况及其成果的评价。
固定绩效考核是变动绩效考核的补充,固定绩效考核反映当月运行状态,而变动绩效考核反映考核的完成情况。()
固定绩效考核部分是车辆绩效考核的重点,它能反映该车辆当月整体运行情况。物流企业在设计固定绩效考核指标时,以下属于应考虑方面的是()。
绩效考核指员工的()做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
绩效考核指员工的()做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
绩效考核是指将员工的()做一比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
物流KPI绩效考核由三部分组成:客户物流能力考核、公司物流绩效考核、物流部门绩效考核。()
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各中心绩效考核:负责本中心管理人员(中层除外)、员工绩效考核工作,按规定填记绩效考核报表,每月()日前向客运部上报绩效考核报表。