问答题
发布日期:2020-12-11
绩效考核(performance examine),是企业绩效管理中的一个环节,是指考核主体对照工作目标和绩效标准,采用科学的考核方式,评定员工的工作任务完成情况、员工的工作职责履行程度和员工的发展情况,并且将评定结果反馈给员工的过程。常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。
简述是一个汉语词汇,意思是用简要的语言陈述,描述或总结。
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王,更多免费功能准备上线!
此试题出现在
新生儿硬肿症治疗首先是()
保险公司对被保险标的物的保险责任期限均按“仓至仓”条款来处理。
某进出口代理报关业务中,报关行管理类别为AA,进出口货物的收发货人为A,但因管理类别不同而与应当实施的管理措施相抵触,此时应按照什么来实施管理:( )
基床采用爆炸夯实施工,在进行水上布药时,应取()布药顺序。
正线应采用()无缝线路,到发线应采用无缝线路。无缝线路应具有足够的强度和稳定性。
男,23岁。双下肢挤压伤,神志尚清楚,表情淡漠,很口渴,面色苍白,皮肤湿冷,脉搏112次/分,血压12/9.33kPa(90/70mmHg),中心静脉压0.39kPa(4cmH20)。毛细血管充盈迟缓。血pH为7.32。采取下列哪项措施最为有效()
超压是指锅炉运行压力超过锅炉()
中华人民共和国卫生部颁布的《医务人员医德规范及实施办法》这一文献的基本精神是( )。
感冒咳嗽的主证是( )。
下列哪项不符合舌损伤的缝合要求()
暂无相关推荐~