问答题
薪酬透明公开的具体方法有哪些？
发布日期：2021-08-24
试题解析
薪酬
薪酬是员工因向所在的组织提供劳务而获得的各种形式的酬劳。狭义的薪酬指货币和可以转化为货币的报酬。广义的薪酬除了包括狭义的薪酬以外，还包括获得的各种非货币形式的满足。
- 中文名
- 薪酬
- 薪酬管理
- 确定薪酬战略做好岗位评价等
- 狭义
- 薪酬指货币和可以转化为货币
- 构成因素
- 固定薪酬、浮动薪酬、短期奖励薪酬、长期奖励薪酬
- 外文名
- compensation
- 概念
- 员工向所在组织获得各种形式酬劳
- 影响因素
- 岗位或个人、企业、外部环境
公开
公开是专利局依法将申请专利的发明创造公诸于众。公开是取得专利的前提，要对其发明创造拥有专有权就必须公开发明成果。中国专利审查制度为早期公开制。当申请专利发明创造还处于专利审查阶段时就应予以公开。法律规定，对符合专利法要求的申请，自申请日起18个月内予以公布。早期公开为荷兰首创。它既能尽早提供科技最新信息，促进科技、生产发展，同时可引发继续创新、防止复辙重蹈；又能让公众来审査专利申请，对该申请提出异议，确保专利质量。
- 中文名
- 公开
- 解释
- 面向大家或
- 日本語
- 表沙汰 おもてざた
- 注音
- ㄍㄨㄙ ㄎㄞ
- 外文名
- overt;open
- 反义词
- 秘密、隐秘、保密、隐蔽、隐瞒
- 拼音
- gōng kāi
- 同义词
- 公布、公示
透明
透明是由雷彦寿作词、蚊小白作曲并演唱的一首歌曲，发行时间：2017-02-21。
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