单选题
发布日期:2021-03-19
企业文化
企业资本和财务实力
工会组织的作用
企业竞争策略的定位
人力资源战略规划有广义和狭义之分。广义的人力资源战略规划,是指根据组织的发展战略、目标及组织内外环境的变化,预测未来的组织任务和环境对组织的要求,以及为完成这些任务,满足这些要求而提供人力资源的过程。狭义的人力资源战略规划,是指对可能的人员需求、供给情况作出预测,并据此储备或减少相应的人力资源。
影响因素(influencing factor)是1998年发布的电气工程名词,出自《电气工程名词》第一版。
在拓扑学中,拓扑空间X一集合S的外部是所有不交于S的开集之并,它自身是开集。S的外点是S的外部的元素。
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此试题出现在
时钟系统同时搜到()颗及以上卫星时才能校时?
客流计划
引导接车时,是否要检查延续进路的联锁条件?为什麽?
在CorelDRAWX4中”负片”效果的制作方法是执行()透镜。
国内运输()禁止代理。
活塞组件安装时,为了防止(),在活塞杆上安装两半式的锥形体。
11月,在福州发动抗日反蒋事变的国民党爱国将领是()
储粮害虫防治工作的原则是:安全、()。
任何缺失都会如“短板”一样决定信息安全“水桶”的安全程度,因此只要保护好最短的那块板就行了。
流注的肿势特点是()