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历年真题

2024二级人力资源管理师历年真题04-17

发布时间: 2024-04-17 05:02:00 发布人:
2024二级人力资源管理师历年真题04-17

1、 一个能力强的员工可以带10个人,一个能力更强的人可以带100个人,但假如没有数字中的权数“1”,那么,能力再强也无法带领一个人。从职业道德的角度来说,与这句话意思相近的选项是(     )。 (单选题)

A. 海纳百川,有容乃大

B. 民为邦本,本固宁

C. 才者,德之资也;德者,才之帅也

D. 不义且富贵,于我如浮云

试题答案:C

2、 “通用”总裁杰克•韦尔奇曾说:“任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。”下列说法中,与韦尔奇上述言论意思相符的是() (单选题)

A. 敬业精神高于企业发展战略

B. 想方设法使员工敬业是企业管理的核心目的

C. 只要员工具备敬业精神,企业必会无往而不胜

D. 员工的敬业精神是企业竞争取胜的重要保障

试题答案:D

3、 下列关于“奉献”的说法中,正确的有(    ) (多选题)

A. 为人民服务是奉献的落脚点

B. 全力以赴是奉献的基本要求

C. 奉献就是把职业作为事业来做

D. 奉献是企业立足社会的道德资本

试题答案:A,B,C,D

4、 关于“合作”,正确的说法有() (多选题)

A. 宽容忍让、不计较得失,是推动合作的现实条件

B. 公平竞争、创先争优,是优化合作的文化环境

C. 换位思考、理解他人,是促进合作的思想基础

D. 合理安排的工序流程,是加强合作的必要措施

试题答案:A,B,C,D

5、 关于操作规程,从业人员在业务工作中必须明确的有() (多选题)

A. 操作时要多尝试使用新方法

B. 上岗时必须坚持操作规程

C. 岗前加强操作规程演练

D. 心中时刻牢记操作规程

试题答案:B,C,D

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