2022初级人力资源专业知识与实务历年真题12-31

1、

根据《女职工劳动保护特别规定》，对（  ），用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

（单选题）

A. 哺乳未满1周岁婴儿的女职工

B. 45岁以上的女职工

C. 有子女正在上学的女职工

D. 需要进行产前检查的女职工

试题答案：A

2、

在组织承诺中，反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是（  ）。

（单选题）

A. 职业承诺

B. 规范承诺

C. 继续承诺

D. 情感承诺

试题答案：D

3、

用人单位招用人员的禁止行为有（  ）。

（多选题）

A. 提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告

B. 扣押被录用人员的居民身份证和其他证件

C. 要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物

D. 招用未满18周岁的未成年人及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员

E. 签订劳动合同

试题答案：A,B,C

4、

用人单位招用人员的禁止行为有（  ）。

（多选题）

A. 提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告

B. 扣押被录用人员的居民身份证和其他证件

C. 要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物

D. 招用未满18周岁的未成年人及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员

E. 签订劳动合同

试题答案：A,B,C

5、 外国人在中国就业必须具备的条件包括（ ）。 （多选题）

A. 年满16周岁，身体健康

B. 无犯罪记录

C. 有确定的聘用单位

D. 已办理社会保险登记

E. 具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历

试题答案：B,C,E