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金融财会类 | 初级经济师

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初级人力资源专业知识与实务

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真题模拟

2024初级人力资源专业知识与实务真题模拟04-10

发布时间： 2024-04-10 05:02:20 发布人：
2024初级人力资源专业知识与实务真题模拟04-10

1、 根据“大五”人格理论，（）高的人具有健谈、精力充沛、果断的特质。 （单选题）

A. 外向性

B. 和悦性

C. 公正性

D. 情绪性

试题答案：A

2、心理学家阿希利用线段判断的实验证实了()是人的一种基本行为倾向（单选题）

A. 从众

B. 顺从

C. 服从

D. 依从

试题答案：A

3、我国劳动法中规定对以下（）特殊群体，采取特殊的平等就业措施。（多选题）

A. 妇女

B. 残疾人

C. 下岗职工和就业能力低下的人

D. 少数民族劳动者

E. 童工

试题答案：A,B,D

4、对特殊就业群体的平等就业措施的对象包括()。（多选题）

A. 妇女

B. 少数民族劳动者

C. 残疾人

D. 传染病病原携带者

E. 退役军人

试题答案：A,B,C,D,E

5、

该公司人力资源部所进行的培训与开发需求分析内容包括（  ）。

（不定项题）

A. 培训与开发调查

B. 组织分析

C. 工作绩效评估分析

D. 工作任务分析

试题答案：A,C

原文链接：https://www.tiw.cn/zixun/3083630

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