1、
2015.10单14)在无领导小组讨论中,被试者围绕“你认为什么样的员工是一
名优秀的员工?”的问题进行讨论。这类问题属于 ( )
A. 多项选择问题
B. 两难问题
C. 操作性问题
D. 开放式问题
试题答案:D
2、
根据招募对象的不同,可将招募渠道分为内部征招和外部征招。下列不属于外部征招
的渠道是 ( )
A. 员工引荐
B. 职位转换
C. 广告招募
D. 校园招募
试题答案:B
3、
招募广告在设计上应注意符合 ( )
(单选题)A. AIDA法则
B. HTcA法则
C. 最佳原则
D. 效率原则
试题答案:A
4、 在招聘工作中拥有计划、录用、人员安置等决策权的部门是() (单选题)
A. 用人部门
B. 行政管理部门
C. 上级主管部门
D. 人力资源管理部门
试题答案:A
5、 薪酬设计的纲领性文件是() (单选题)
A. 工作说明
B. 工作评价
C. 薪酬策略
D. 薪酬调查
试题答案:C
202400147人力资源管理(一)真题模拟04-18
2024-04-18202400147人力资源管理(一)真题模拟04-17
2024-04-17202400147人力资源管理(一)真题模拟04-16
2024-04-16202400147人力资源管理(一)真题模拟04-15
2024-04-15202400147人力资源管理(一)真题模拟04-14
2024-04-14202400147人力资源管理(一)真题模拟04-13
2024-04-13202400147人力资源管理(一)真题模拟04-12
2024-04-12202400147人力资源管理(一)真题模拟04-11
2024-04-11202400147人力资源管理(一)真题模拟04-10
2024-04-10202400147人力资源管理(一)真题模拟04-09
2024-04-09微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试