2022中级人力资源真题模拟01-16

1、

在组织结构体系中，“完成企业目标所需的各项业务工作，及其比例和关系”指的是（  ）。

A. 职权结构

B. 横向结构

C. 纵向结构

D. 职能结构

试题答案：D

2、要准确理解人员甄选的含义，需要把握三点内容，其中不包括（　）。（单选题）

A. 甄选要以空缺职位所要求的任职资格条件为依据来进行

B. 甄选应当由人力资源部门和直线部门共同完成

C. 最终的录用决策应当由人力资源部门做出

D. 甄选包括两方面的工作，一是评价应聘者的知识、技能和个性;二是预测应聘者未来在组织的绩效

试题答案：C

3、实施聚焦战略组织的关键因素是（　）。（单选题）

A. 激励创新

B. 培训和保证顾客满意

C. 削减成本

D. 采用内部晋升机制

试题答案：B

4、人力资源信息系统的三个职能是（）。（多选题）

A. 建立人事档案

B. 为其他的人力资源管理活动提供信息

C. 为管理部门的决策提供各种报告

D. 制订战略

E. 以上都是

试题答案：A,B,C

5、竞业限制的人员限于（　　）。（多选题）

A. 单位在职员工

B. 单位的高级管理人员

C. 高级技术人员

D. 与单位有合作义务的其他单位人员

E. 负有保密义务的人员

试题答案：B,C,E